Ministerul Muncii lansează Programul ”START – Investeşte în calificare pentru viitor”
Ministerul Muncii și Solidarității Sociale a anunțat implementarea Programului ”START – Investeşte în calificare pentru viitor”, care oferă tinerilor cu vârste de până la 30 de ani oportunitatea de a urma cursuri de ucenicie plătite. Aceste programe se desfășoară pe o perioadă de la 6 la 36 de luni.
Meserii căutate pe piața muncii
Printre cele mai solicitate meserii se numără sudor, sculer matrițer, instalator, electrician și tinichigiu. Ministerul Muncii a subliniat avantajele acestei inițiative, adresându-se tinerilor în căutarea unui loc de muncă stabil: ”Ești tânăr și vrei un job stabil? Ai acum șansa să te califici și să fii plătit în timp ce înveți! Proiectul «START – Investeşte în calificare pentru viitor!» îți oferă programe de ucenicie plătite, unde poți învăța direct la locul de muncă, pe o durată de 6-36 de luni, în funcție de nivelul de calificare.”
Finanțare și beneficii pentru angajatori
Simona Bucura Oprescu, ministrul Muncii, a explicat că programul este susținut financiar cu 30 de milioane de euro din fonduri europene și din bugetul de stat. Angajatorii beneficiază de o subvenție de 2.250 de lei pe lună pentru fiecare ucenic angajat, facilitând astfel integrarea tinerilor pe piața muncii.
Salarii pentru meseriile căutate
Ministerul a prezentat, de asemenea, salariile medii pentru câteva dintre cele mai căutate meserii, conform datelor din sistemul REGES/REVISAL:
- Sudor: 5.764 lei pe lună
- Sculer matrițer: 6.355 lei pe lună
- Instalator: 6.672 lei pe lună
- Electrician: 7.262 lei pe lună
- Tinichigiu: 6.147 lei pe lună
Pașii pentru accesarea programului de ucenicie
Pentru angajatori și șomeri, există câțiva pași esențiali de urmat în cadrul programului:
- Declararea locurilor vacante: Angajatorii trebuie să declare posturile disponibile, inclusiv cele destinate ucenicilor.
- Organizarea programului: Angajatorul poate încheia un contract cu un furnizor acreditat de formare profesională sau se poate acredita singur.
- Înregistrarea șomerului: Persoanele interesate se pot înscrie la AJOFM/AMOFM cu documentele necesare.
- Consiliere și mediere: ANOFM oferă informații și recomandă locuri de muncă pentru ucenicie.
- Cerere pentru ucenicie: Șomerul completează o cerere pentru domeniul dorit.
- Repartizare: AJOFM îndrumă șomerul către un angajator.
- Selectare și contract: După interviu, angajatorul încheie contractul de ucenicie.
- Începerea activității: Contractul este înregistrat la ITM, iar ucenicul începe lucrul.
- Solicitarea subvenției: Angajatorul poate solicita subvenția online, în platforma PULS, și va încheia o convenție cu AJOFM în termen de 60 de zile lucrătoare de la finalizarea perioadei de probă.
Subvenția se acordă lunar, în funcție de timpul lucrat, pe baza documentelor depuse până pe 25 ale lunii următoare, conform informațiilor furnizate de minister.